Starbucks Brasil contrata Gerente de Loja
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Se você tem interesse em fazer parte de uma empresa onde você pode impactar pessoas, viver seus valores e desfrutar de grandes oportunidades, gostaríamos de te conhecer.
Descrição:
Nosso gerente de loja é essencial para o nosso negócio, ele é responsável por:
- Gerenciamento da loja:
Controlar a excelência operacional e qualidade de produtos, pois prezamos pela qualidade do nosso produto e a melhor experiência em nossas lojas, para que todos os clientes se sintam bem-vindos. Gerir estoque, fazer pedido de mercadorias, elaborar estratégias de vendas, administração financeira, reporte de balanço mensais da loja.
- Gestão de pessoas:
Recrutamento, seleção, admissão, demissão, avaliação de desempenho da equipe e o mais importante inspirar e nutrir o espírito humano.
Pré-requisitos:
- Experiência com gerenciamento de loja e gestão de pessoas;
- Ensino superior completo;
- Desejável inglês;
- Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados de acordo com escala de revezamento (5×2).
Benefícios:
- 30% de desconto em todos os produtos da loja;
- Bebida ou um alimento por dia trabalhado na loja;
- Card de R$ 20,00 por mês para retirar em produtos;
- Escala de revezamento 5×2;
- Plano de carreira estruturado;
- Certificações reconhecidas pelo mercado;
- Treinamento e desenvolvimento contínuo;
- Excelente ambiente de trabalho, propício ao aprendizado.
Benefícios
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Café da manhã
- Convênio com empresas parceiras
- Desconto em produtos
- Participação nos Lucros ou Resultados
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Salario:
A combinar
Local de trabalho:
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